Cashier ( Jr. Staff )

Home >Cashier ( Jr. Staff ) PT Sumisho Global Logistics Indonesia

Image

Deskripsi Pekerjaan

Requirement  :
  • Candidate must possess at least Management Finance / Accounting
  • At least 1 Year(s) of working experience
  • Age max. 25 years old
  • Placement on Tanjung Priok
Responsibility :
  • Monitoring cash and bank Balance Posistion
  • Prepare and check BI Report
  • Prepare and check cash Flow Report
  • Prepare and check all company activity payment & receive
  • Stand by Cashier

Tanggal ditayangkan: 02 December 2019, ditutup tanggal 01 January 2020

Lamar via jobstreet.co.id

 Laporkan lowongan ini!


Informasi Lowongan

Bidang pekerjaan
cashier

Lokasi
East Jakarta Industrial Park Plot IE-2, Bekasi, West Java, Indonesia

Pengalaman
Min 1 tahun (Pegawai (non-manajemen & non-supervisor))

Lamar via jobstreet.co.id

 Laporkan lowongan ini!

Tentang Perusahaan

PT Sumisho Global Logistics Indonesia

PT. Sumisho Global Logistics Indonesia a fast growing logistics / warehousing Japanese company is expensing business in Indonesia. We are seeking qualified individuals to join our team of highly trained and dedicated professionals who are committed to make PT. Sumisho Global Logistics Indonesia a reliable partner for logistics providers in Indonesia.
 
Establishment : January, 1994
Number of Employees : 450 (Persons incl. 8 Japanese staff)
Business Description : Total Logistics Service (Warehousing, International transport, Domestics delivery etc.)
Capital Structure :
SGL Japan (80%), Sumitomo Shoji Republic Indonesia (15%), PT.Androsan Ekatama Wijaya (5%)
Location :
Cikarang Logistics Center (EJIP, GIIC, CDP) Karawang Logistics Center (KIIC) Jakarta Port Office(Jakarta Port)
 

Industri

Transportasi/Logistik

Ukuran Perusahaan

501 - 1000 pekerja

Proses Lamaran

Lebih dari 2 minggu

Waktu Kerja

Waktu regular, Senin - Jumat

Pakaian Kerja

Company Uniform

Tunjangan

Tunjangan Lainnya, Kesehatan, Pinjaman, Gigi, Performance Incentive Scheme

Bahasa

Bahasa Indonesia

Mengapa memilih Kami?

  • Kami menyediakan kesempatan untuk mengembangkan karier bersama perusahaan ini
  • Kami memberikan reward terhadap karyawan yang berprestasi dalam hal menjaga kedisiplinan atas kehadiran, untuk dapat lebih memotivasi karyawan, dengan insentif tahunan sebesar Rp. 1.500.000,-.
  • Perusahaan menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan menyenangkan dengan selalu berpedoman terhadap 3 S, Senyum, Salam dan Sapa.
  • Kami memberikan pelatihan-pelatihan bagi karyawan untuk dapat meningkatkan pengetahuan, skill dan kemampuan karyawan.
  • Kami memberikan kesempatan bagi karyawan yang berprestasi untuk dapat melakukan OJT (On the Job Training) ke luar negeri.

Cari lowongan yang lain?